AUSTDOOR TUYỂN DỤNG THÁNG 9/2017

Do nhu cầu mở rộng sản xuất kinh doanh, Tập đoàn Austdoor cần tìm ứng viên cho các vị trí sau đây:

1.      01 Trưởng ban IT

Yêu cầu cơ bản

·         Nam: Sức khỏe tốt

·         Học vấn: Tốt nghiệp Đại học ngành CNTT 

·         Trình độ ngoại ngữ: Tiếng Anh (đọc hiểu được tài liệu chuyên ngành)

·         Kinh nghiệm: Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

·         Hiểu biết sâu về cả hệ thống phần cứng (server, network, security…), các hệ điều hành Linux, Window… các ứng dụng MS Office và hệ thống phần mềm (ERP, database, programming..);

·         Nắm vững quy trình cài đặt các phần mềm ứng dụng, phần mềm hệ thống, phần mềm bảo mật, các thiết bị phần cứng, thiết bị ngoại vi.

·         Có khả năng tổ chức quản lý công việc và con người về CNTT

·         Kỹ năng xử lý tình huống: Nhanh chóng, khéo léo. 

·         Khả năng làm việc: Độc lập, theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc. 

2.      01 Trưởng phòng Hành chính Nhân sự

Yêu cầu cơ bản

·         Giới tính: Nữ/Nam

·         Trình độ: Từ Đại học trở lên, ưu tiên ngành Quản trị Nhân sự

·         Kinh nghiệm 
- Làm việc từ 3 năm trở lên tại vị trí tương đương 
- Có kinh nghiệm và kiến thức thực tế triển khai lương 3P
- Có kinh nghiệm và triển khai thực tế đánh giá nhân sự KPI
- Có kinh nghiệm và kiến thức thực tế về hoạch định nhân sự, định biên, xây dựng ngân sách nhân sự
- Có kinh nghiệm trong công tác quản lý nhân sự, chế độ chính sách khen thưởng kỷ luật

·         Kỹ năng: kỹ năng đánh giá nội bộ; kỹ năng giao tiếp; kỹ năng thu thập, phân tích và xử lý thông tin; kỹ năng xử lý tình huống; kỹ năng động viên; kỹ năng ra quyết định 

3.      01 Nhân viên Lễ tân

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính: Nữ

·          Tốt nghiệp Cao đẳng trờ lên các chuyên ngành có liên quan

·         Có 1 năm kinh nghiệm trở lên

·         Thành thạo tin học văn phòng thông dụng (Word, Excel, Power point, Internet, Outlook…) 

·         Khả năng sắp xếp, phân tích công việc, giải quyết vấn đề tốt.

·         Trung thực, nhiệt tình, có tính sáng tạo và tinh thần trách nhiệm cao trong công việc. 

4.      01 Kế toán quản trị

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính: Nữ/Nam, tuổi( 24-40), Sức khỏe tốt

·         Đại học Kinh tế, Tài chính Kế toán. Ưu tiên Tiếng Anh giao tiếp tốt.

·         Thành thạo tin học văn phòng (MS Word, Exel, PowerPoint, phần mềm kế toán). 

·         Kỹ năng chuyên môn tốt.

·         Ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng trong các công ty cùng quy mô và ngành nghề. (ứng viên có kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm toán độc lập, kiểm toán nội bộ, kiểm soát nội bộ là một lợi thế)

·         Có năng lực, nghiệp vụ kế toán, có khả năng tổng hợp, nắm vững chế độ kế toán.

·         Kỹ năng: xây dựng và quản lý kế hoạch công việc lập báo cáo, phân tích, đào tạo.

·         Kỹ năng xử lý tình huống nhanh chóng, giao tiếp tốt .

·         Khả năng làm việc độc lập, theo nhóm, chịu được áp lực cao trong công việc. 

·         Nhiệt tình, nghiêm túc trong công việc, ham học hỏi và thích ứng nhanh với môi trường. 

5.      01 Chuyên viên Marketing Online

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính: Nữ/Nam

·         Tốt nghiệp Đại học trở lên.

·         Có kinh nghiệm trong vị trí Marketing Online ít nhất 2 năm. Ưu tiên các ứng viên đã làm việc tại các Digital Agency lớn.

·         Có kiến thức về Marketing.

·         Am hiểu về các công cụ Marketing Online.

·         Am hiểu về các công cụ đo lường, theo dõi, phân tích các chỉ số Marketing Online.

·         Đam mê công nghệ. Có khả năng học hỏi nhanh, thường xuyên cập nhật các kiến thức mới đáp ứng công việc 

6.      05 nhân viên Kinh doanh

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính Nam/Nữ;

·         Tốt nghiệp Cao đẳng các ngành kinh tế, quản trị kinh doanh...trở lên.

·         Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm về bán bảo hiểm, dịch thẻ ngân hàng hoặc các ứng viên có kinh nghiệm bán cửa cuốn và vật liệu xây dựng.

·         Ưu tiên có kinh nghiệm từ 01 năm làm việc ở các vị trí tương đương như làm việc tại các TTDV khách hàng hoặc trung tâm điện máy. 

7.      02 nhân viên Kỹ thuật điện

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính: Nam;

·         Tốt nghiệpTrung cấp nghề trở lên chuyên ngành Điện, tự động hóa, cơ khí .

·         Ưu tiên có kinh nghiệm từ 01 năm làm việc ở các vị trí tương đương như làm việc tại các TTDV khách hàng hoặc trung tâm điện máy

·         Nhanh nhẹn, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao 

8.      01 Nhân viên Giao nhận hàng bảo hành

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính Nam;

·         Có phương tiện đi lại và thông thạo đường Hà Nội

·         Trung thực, nhanh nhẹn, nhiệt tình trong công việc

·         Chăm chỉ, cẩn thận và có trách nhiệm

·         Ưu tiên có kinh nghiệm làm hỗ trợ bán hàng, kế toán bán hàng có nghiệp vụ kho hàng

·         Tin học văn phòng cơ bản.;

9.      01 Nhân viên phụ trách Xây dựng cơ bản

Yêu cầu cơ bản:

·         Giới tính Nam, sức khỏe tốt

·         Học vấn: tốt nghiệp Đại học ngành Xây dựng, Kiến trúc

·         Kinh nghiệm: Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương

·         Có kiến thức cơ bản về luật pháp trong lĩnh vực xây dựng cơ bản

·         Có kỹ năng giao tiếp tốt, khả năng thuyết phục

·         Khả năng làm việc độc lập, theo nhóm, chịu áp lực cao trong công việc

·         Có khả năng đi công tác hiện trường

·         Thành thạo CAD hoặc các danh mục thiết kế

 

Công ty Cổ phần Tập đoàn Austdoor

Địa chỉ VP: Số 35A, đường số 1, Trần Thái Tông, Dịch Vọng, Cầu Giấy, HN

Liên hệ: Ms. Thủy  Phone: 0982.597.294      Email: tuyendunghn@austdoor.com

Thời hạn nhận hồ sơ đến hết ngày 10/09/2017